嘉宾简介：

      王秀鹃，教授、管理学博士，硕士生导师，留英高访学者。主要研究领域：自然资源与环境管理、产业组织与管理。曾获得：首届全国高校青年教师教学竞赛二等奖、首届全国高校教师教学创新大赛二等奖、山东省高等学校教学创新大赛一等奖、山东省第九届教学成果奖（高等教育类）一等奖。主持国家自然基金项目、国家一流本科课程《管理学原理》、省级课题多项、发表CSSCI、CSCD及核心论文30余篇，出版学术专著 2 部。

      管理二字是能让个人充分发挥特长，凝聚共同的愿景和一致的努力方向，建立团队合作，调和个人目标和共同福祉的原则。9月18日晚，名师课堂办公室特邀王秀鹃教授做客我校泰山大讲堂，于青未了剧场为同学们带来一场“生活中的管理学”的主题讲座。

      讲座伊始，王秀鹃教授就指出管理学与生活紧密相连。她鼓励同学们一定要用好学到的管理学知识，为自己的人生做出长远的规划。讲座中王秀鹃教授向同学们提问，“管理两个字同学们是怎么理解的？”她向同学们详细讲解了“管理”二字，并告诉同学们只有协调好“管理”二字才能提高组织绩效、实现组织目标。一个个关键词牢牢抓住了在座同学们注意力。

      紧接着，王秀鹃教授没有直接深入主题，而是从《西游记》中的团队管理学代入主题。她以《西游记》中师徒四人的团队为例，向同学们交代师徒四人在团队中扮演的角色。接着，王秀鹃教授向同学们抛出了一个问题:如果唐僧团队中编制紧缺，需要裁员一人，你认为应该是哪位?为什么?并要求同学们相互讨论。同学们给出的理由都各持己见，王秀鹃教授认真聆听了同学们的想法并进行了补充，最后王秀鹃教授总结到：德者领导团队,能者攻克难关，智者出谋划策，劳者执行有力，令同学们受益匪浅。

      核心竞争力应该扎根于组织，植根于团队。王秀鹃教授讲述到通常管理者遇到的问题往往是复杂多变的，这就需要管理者需要增强学科优势，加强自我管理，善于利用团队的力量打造自己的王牌特长，快速进入新领域，保持核心竞争力。

      制度不在于制定出了多少，而在于能真正实行了多少，效果如何。因此在制定制度的同时，还应做出如何落实和检查的规定。王秀鹃教授提到，有效的制度通常能够引导管理者做出正确的选择，这样才能提高效率的管理。最后王秀鹃教授总结出，制度并不能改变人的本性，但有效的制度能够引导人做对的事。

      讲座最后，王秀鹃教授建议同学们应该丰富自身知识储备，拓宽视野，用开阔的胸襟，傲人的胆识，过硬的人品，坚定的信念去迎接大学生活、社会生活中一个个挑战。

来源|名师课堂办公室